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채용공고

  • 뒤로가기등록일 : 2019-02-15
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  • 진영중학교 진영중학교 예비학교 한국어지도강사 채용 공고

    마감일 : 마감됨
    • hak0921

      • 담당자:
      • 홈페이지:
      • e-메일: @
      • 전화번호: --
      • 근무시간 : ~ :
      • 경력 경력무관 ⁄
      • 급여 0원
      • 근무지 번지
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상세요강






  • 1. 채용 내용

    채용분야

    인원

    근무지역

    업무내용

    자격요건

    비고

    중도입국학생

    한국어지도강사

    1

    진영중학교

    중도입국학생 한국어지도

    - KSL(한국어)교원자격증 소지자로 한국어 수업이 가능하고 결격사유 없는 자

    - 중도입국학생 한국어지도가 가능하며 결격사유가 없는 자

     

     

    2. 채용 일정

    일정

    비고

    공고 및 접수기간

    2019. 2. 14. ~ 2.18.

    12:00까지

    - 경상남도교육청, 김해교육지원청, 진영중학교 홈페이지에 게재

    - 접수 : 진영중학교 교무센터(3)

    서류전형

    2019. 2. 18. 16:00 이전

    - 1차 서류심사 통과자에 한해 2차 면접대상자는 개별통보

    (, 지원자가 8명 이내일 경우 1차 서류전형으로 결정)

    면접 및 심사

    2019. 2. 19. 10:00~

    - 3층 교무센터(면접시간엄수)

    - 면접위원: 진영중학교 계약직교원 채용위원

    심사결과 발표

    2019. 2. 19. 14:00

    - 개별통보

     

    3. 근무 조건

    . 신 분: 초중등교육법 제22조 제1항에 근거한 '강사'

    . 계약기간: 20183~ 20192(방학 중 제외, 주당 12시간)

    . 보 수: 시간당 25,000원 예정(2019. 예비학교 운영지침에 따름)

    . 근무시간: 13시간, 4, 시간 조정 가능(학교 교육과정에 따라 변경될 수 있음)

    . 근무장소: 진영중학교 예비학교 교실

    4. 응시 자격 및 우대 조건

    . 응시연령: 제한 없음(상한연령: 교육공무원 관련법에 준함)

    . 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자

    . 채용분야별 자격요건을 갖춘 자(해당분야 전공자 및 자격증 소지자)

    . 우대조건

    KSL(한국어) 강사 및 한국어 지도 경험이 있는 강사

    KSL(한국어) 교원 자격증 소지자

    . 채용 우선 순위

    1) 관련 자격증 소지자 2) 교원 자격증 소지자 3) 해당 언어 전공자

    - 동일 순위 내에서는 저소득층 우선 채용

     

    5. 원서 접수

    . 접수기간: 2019. 2. 14.() ~ 2019. 2. 18.() 12:00까지(공휴일 제외)

    . 접 수 처: 진영중학교 교무센터(3)

    . 접수방법: 방문 접수(우편접수 불가)

    6. 심사 방법

    . 1차 심사: 서류전형

    서류전형 합격자 발표: 1차 서류심사 통과자에 한해 2차 면접 대상자는 개별 통보함(, 지원자가 8명 이내일 경우 1차 서류전형으로 결정함)

    . 2차 심사: 면접시험

    서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

    7. 제출 서류

    . 원서접수 시 제출서류

    응시원서 1(소정양식):붙임문서참조

    자기소개서 1

    . 합격자 제출서류

    최종학력증명서 1

    경력증명서 및 병적증명서 각 1(해당자에 한함)

    자격증 또는 자격인정조서 사본 1(해당자에 한함)

    취업보호지원대상자 증명서(해당자에 한함)

    국민기초생활수급자 등 증명서 1(해당자에 한함)

    채용신체검사서(최근 1년 이내 유효함)

    주민등록등본 1

    범죄경력조회동의서(본인 동의서 작성 후 학교에서 일괄 신청)

    8. 유의 사항

    . 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

    . 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

    . 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

    . 합격 포기 또는 결격사유 등의 사정으로 추가 선발이 필요한 경우, 단위학교 자율적으로 정한 선발기준에 의거하여 면접시행 후 차순위자와 채용계약 또는 재공고 후 선발할 예정입니다.

    . 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

    . 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

     

접수기간/방법

  • 모집마감일 마감됨
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  • 사전질문
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근무환경

  • 급여조건 0원
  • 근무지역
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